看護部では、「こころとからだのいやしのためにキリストの心でひとりひとりに仕えます」という当院の理念に基づき、質の高いケアを、心をこめて提供していくことを目指しています。そして、患者さまに“自分が大切にされている”と感じていただけるような、やさしく配慮のある看護を心がけています。
当院は、看護師の教育システムとして、クリニカルラダーを取り入れ、e-ラーニングを積極的に活用し、自己研鑽できる環境を整えています。看護師のキャリアアップ支援に積極的に取り組み、認定看護師、助産師等の奨学金制度、その他資格取得ができるようサポートしています。新人看護師への丁寧な指導と、中途採用者の方が働きやすい環境作りができるよう支援しています。
当院の理念に賛同していただき、私たちと共に働いてくださる看護師の皆さまを心からお待ちしております。
看護部教育体制
目的
病院の理念、方針に基づいて看護部の理念にそった安全で質の高い看護を丁寧に提供できる看護職員を育成する。
さらに、自己の能力を伸ばし人間としての成長を支援する。
目標
- 看護の専門職業人として主体的に看護実践できる能力を養う。
- 看護の知識、技術の向上を図り、保健医療チームの一員として的確で安全かつ質の高い看護が実践できる。
- 組織およびチームの中で自分の役割を責任を持って遂行し、常に自己啓発に努め時代のニーズにあった看護能力を養う。
研修・資格取得のための支援
- 日本看護協会・東京都看護協会の研修などの支援体制が整っています。
- 助産師・認定看護師の奨学金制度があります。
- 看護実践の改善につながる看護研究に取り組み、看護の質の向上に努めています。
- 系列看護大学教員による研究指導制度で研究活動を支援しています。
インターネット研修
当院看護婦部では2種類のインターネット研修を導入しています。
- ナーシングサポート
院内研修のための講義映像配信プログラムです。自宅での視聴も可能です。 - ナーシングスキル日本版
看護技術を動画とe-ラーニングで確認習得するオンラインツールです。
看護部院内教育
キャリア開発プログラム
クリニカル・ラダー モデル図